为持续提升基层公共就业服务平台服务能力,提高基层就业服务人员政策水平和业务水平,兰州市城关区就业服务中心贯彻落实“三抓三促”行动部署要求,在3月24日至29日,分批组织全区26个街道280名就业服务工作人员参加就业创业工作业务培训会,推动街道社区就业服务人员优化服务、转变作风、提升效能、强化担当,为促进就业和改善民生提供有力保障。
——抓学习,促进服务水平提升。授课老师对最新就业创业政策进行解读,对就业登记、失业登记、就业困难人员认定和管理、灵活就业人员社会保险补贴审核发放、创业担保贷款、陇原惠岗贷政策、职业技能培训、创业服务、高校毕业生就业见习等工作进行业务培训,梳理汇总业务办理过程中经常出现的问题、存在的疑难问题,结合案例仔细解答,争取做到面对面解决,帮助就业服务工作人员扫清工作疑点盲点,提升服务水平,更规范地开展各项就业创业工作。
——抓执行,促进工作更好开展。基层公共就业服务平台是联系服务群众、打通“最后一公里”的重要桥梁和纽带,是落实就业创业政策的重要载体。此次培训通过政策解读、案例分析、现场答疑等灵活多样的形式,让所有参会人员对相关政策和操作经办流程有了系统地学习理解,补短板、强弱项,着力提升他们的业务水平和解决实际问题的能力。同时有效地推进了基层就业服务队伍专业化,让基层群众享受到更规范、更高效的公共就业服务。
——抓效能,促进政策落实落地。今后区就业服务中心将紧盯问题,扎实推进“三抓三促”行动走深走实,持续加大培训指导力度,切实帮助各街道社区就业服务工作人员理清工作思路、了解政策要点、掌握工作技能、解答业务难题、补齐知识短板,进一步提升基层就业服务队伍素质和工作能力,夯实基层公共就业服务基础,落实落细各项就业创业政策,助推全区经济社会高质量发展。