2024年以来,天水市清水县金集镇全面贯彻县委、县政府决策部署,紧盯巩固衔接目标任务,镇村一体、上下同心,持续补短强弱、提质增效,全力推动乡村振兴工作再上新台阶。
强化驻村帮扶夯实基础
建立周清单、月调度、定期培训工作机制,强化驻村帮扶工作落实。制定周工作清单,明确每周重点工作任务,以责任倒逼落实,以时间倒逼进度,确保各项工作扎实高效推进。镇主要领导及各包村领导,坚持靠前指挥,下沉到村,每月召开巩固衔接工作调度会,听取各村工作汇报,协调解决当前工作中的实际困难,切实打通工作中的堵点难点。坚持常态化学习培训,通过开展“岗位大练兵 业务大比武”等丰富多样的学习活动,为镇村干部、驻村工作队充电赋能。今年以来已累计召开月巩固衔接工作调度会12次、“岗位大练兵 业务大比武”12次,极大提升了镇村干部业务水平。
强化防止返贫守牢底线
坚持“四精准”落实防返贫动态监测和帮扶工作机制。一是排查纳入精准,完善网格化排查体系,畅通自主申报渠道,全面排查,精准研判,应纳尽纳;二是帮扶监管精准,优化帮扶体系,精准制定并落实帮扶措施。三是销号管理精准,严控标准、严把程序、应销尽销,定期开展回头看,确保销号精准。四是信息数据精准,镇村两级联动,村级核实上报,镇级抽查修改,确保数据信息精准。截至目前,新识别纳入监测对象6户32人,风险消除9户41人,剩余未消除风险监测对象19户92人,牢牢守住了不发生规模性返贫底线。
强化督导检查狠抓落实
坚持周督导通报工作机制,每月月初下发当月巩固衔接工作重点任务清单,每周一制定每周具体工作清单,明确工作内容、牵头站所、完成时限,镇纪委会同各站办所定时到村检查督导,全程督办,每周五汇总通报当周工作完成情况。对工作进度滞后、落实不力的村现场交办问题,限期整改到位。镇纪委每周随机抽取两名业务骨干,进行谈心谈话,了解干部工作动态,检查工作落实情况,同时将检查结果通报镇主要领导,倒逼业务干部履职尽责,主动担当作为。始终以严的工作基调,强有力的督导检查,为工作落实落细保驾护航。
强化问题整改提质增效
始终坚持把问题整改作为提升巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作质量和成效的重要抓手,坚持镇主要领导为本镇问题整改工作第一责任人,各分管领导负责分管领域具体整改事项,形成齐抓共管、协同推进的良好工作格局。对今年各级反馈的问题全面对标查摆、研判梳理,精心制定方案、夯实整改措施,真抓真改,严抓实改。镇纪委会同党建办,不定期对各村问题整改情况进行实地检查,对于虚假整改、纸面整改、进度滞后、措施不力的村和责任人,镇纪委约谈镇村干部3人次,确保反馈问题整改到位。今年已完成国家和省级两轮整改18条问题,已全部整改到位并长期坚持。
下一步,金集镇将继续发扬苦干实干作风,坚持问题导向、目标导向、结果导向,聚焦防返贫监测、问题整改等重点工作,凝心聚力,同心同行,为全面推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接不懈奋斗。