为做好岁末年初保障农民工工资支付工作，切实维护农民工合法劳动报酬权益，榆中县人社局按照“三个坚持”的工作标准，全面开展治理欠薪冬季行动，积极维护辖区和谐稳定。
坚持“线上+线下”排查欠薪隐患。充分利用甘肃省农民工工资支付管理公共服务平台（“陇明公”信息平台）预警监测和智慧监管功能，对辖区内所有在建工程项目农民工工资发放情况进行实时动态监测，采取大数据分析方式，筛查形成人工费用拨付不及时不足额等欠薪隐患清单，做到提前预警、提前介入、提前化解。同时，集中力量，对辖区内在建工程项目开展欠薪风险隐患大排查，做到欠薪问题底数清、情况明。行动开展以来，已对42家用人单位工资支付情况开展摸排。
坚持“专项+综合”畅通维权渠道。主动通过“榆中人社”微信公众号向社会公开受理举报投诉电话、受理窗口地址等投诉方式，畅通欠薪维权“绿色通道”，为农民工提供安全高效便捷的维权服务。同时，与相关单位协同配合，明确责任分工，加强综合分析研判，强化宣传引导，进一步形成根治欠薪齐抓共管的格局。行动开展以来，共办理欠薪类投诉举报案件40余件，为179名劳动者追讨工资258万元。答复并办理信访、民情通、人社线索30多条，涉及19人20多万元。
坚持“顶格+严惩”打击恶意欠薪。在行动期间，加大重大劳动保障违法行为社会公布力度，做到有案必查、有罪必惩，对涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪的，及时收集固定涉嫌犯罪证据材料，落实行刑衔接机制，做到迅速移送。同时，强化拖欠农民工工资失信联合惩戒力度，由相关单位在招投标、市场准入、交通出行等方面依法依规予以限制，实现“一处欠薪，处处受限”。截至目前，向社会公布重大劳动保障重大违法行为4批次9家企业，向公安机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件30余件，列入失信联合惩戒对象名单4批次4家企业。
榆中县人社局将持续加大全县欠薪风险隐患排查和根治欠薪工作力度，切实推进治理欠薪冬季行动落实见效，确保农民工拿到工资，安心过年。（张翠华）
编辑：王新强